VdEW-Newsletter 44/2025 – Informationsschreiben zur Entgelttransparenzrichtlinie (ETRL) und zur Tarifprivilegierung 12. November 202513. November 2025 Wesentliche Empfehlungen der Kommission zur Tarifprivilegierung Bewertung des VdEW Handlungsempfehlungen für Mitgliedsunternehmen Ausblick
Erfrischungsgetränkeindustrie und Getränkefachgroßhandel HH, SH 25. Juni 202511. Juli 2025 Abschluss vom 20.06.2025
VdEW Newsletter 25/2025 25. Juni 202525. Juni 2025 Übernahme Betriebsratsmitglied in unbefristete Beschäftigung Vermittlungsauftrag an die Bundesagentur für Arbeit zur Abwendung von Schadensersatz E-Mail-Adressen für Betriebsratsmitglieder Umfrage der BGN zu Gewalt am Arbeitsplatz Aushangpflichtige Arbeitsschutzgesetze
VdEW Newsletter 18/2025 7. Mai 20257. Mai 2025 Verspätete Datenauskunft allein begründet keinen Schadenersatzanspruch i.S.v. Art. 82 DS-GVO (BAG, Urteil vom 20.02.2025 – 8 AZR 61/24) Zweite Bewährungschance durch verlängerte Probezeit – Wie lange darf die verlängerte Kündigungsfrist sein? (LAG Hessen, Urteil vom 29.10.2024 – 8 Sa 1057/23) Einführung der Textform im BEEG Aktueller Tarifabschluss
VdEW Newsletter 15/2025 16. April 202516. April 2025 Bessere Vergütung von später eingestellten Arbeitnehmern (LAG Mecklenburg-Vorpommern, Urteil vom 28.01.2025 – 5 SLa 159/24) Annahmeverzugslohn – Darlegungslast bei Bewerbungsbemühungen (LAG Köln, Urteil vom 07.01.2025 – 7 SLa 78/24) Warnung vor nicht ordnungsgemäßen Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen Bekanntmachung der Pfändungsfreigrenzen 2025
VdEW Newsletter 12/2025 26. März 202526. März 2025 save the date: hybrider Personalleiterarbeitskreis am 06.05.2025 in Hannover LAG Berlin-Brandenburg: Kürzung des Urlaubs während der Freistellungsphase im Sabbatical LAG Niedersachsen: Darlegungs- und Beweislast bei Verstoß gegen § 36 HinSchG (Urt. v. 11.11.2024 – 7 SLa 306/24)