VdEW Newsletter 20/2025

  • Morgendlicher Weg über das Betriebsgelände ist keine vergütungspflichtige Arbeitszeit
  • Schadensersatz wegen Verstoß gegen das Nachweisgesetz
  • Beschwerde über Abmahnung
  • Aushangpflichtige Arbeitsschutzgesetze
  • Aktuelle Tarifabschlüsse
Aushangpflichtige Arbeitsschutzgesetze – Version 22-1 Mai 2025

Aushangpflichtige Arbeitsschutzgesetze – Version 22-1 Mai 2025

Der Gesetzgeber hat das Bundeselterngeld- und Elternzeitgesetz (BEEG) zeitlich versetzt in mehreren Stufen überarbeitet. Zusätzlich zu den bereits geltenden Änderungen u. a. zum Datenabruf bei den Standesämtern sowie zu aufenthaltsrechtlichen Fragen treten nun zum 1. Mai 2025 u. a. Neuregelungen zur Erwerbstätigkeit, zu steuerlichen Aspekten sowie Formvorgaben in Kraft.

VdEW Newsletter 19/2025

  • Kündigungserklärungsfrist bei längerer Urlaubsabwesenheit des Arbeitnehmers
  • Narrenfreiheit für Jecken? Keine wirksame Kündigung trotz Karnevalsfeier während Krankschreibung
  • HR Trend Studie 2025 in der Food and Consumption Value Chain
  • ANG-Jahresbericht 2024
  • Aktuelle Zahlen der Verbraucherpreise

VdEW Newsletter 18/2025

  • Verspätete Datenauskunft allein begründet keinen Schadenersatzanspruch i.S.v. Art. 82 DS-GVO (BAG, Urteil vom 20.02.2025 – 8 AZR 61/24)
  • Zweite Bewährungschance durch verlängerte Probezeit – Wie lange darf die verlängerte Kündigungsfrist sein? (LAG Hessen, Urteil vom 29.10.2024 – 8 Sa 1057/23)
  • Einführung der Textform im BEEG
  • Aktueller Tarifabschluss

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